缺乏合同和明确工资，工伤认定流程是怎样的？

工地工作仅两天遭遇事故，缺乏合同和明确工资，工伤认定流程如下：首先，您应尽快申请工伤认定，以保障您的合法权益，根据《工伤保险条例》的相关规定，具体操作为：1、立即向劳动保障局提出工伤认定申请；2、提交工伤认定申请表、与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料、医疗诊断证明或职业病诊断证明书（或职业病诊断鉴定书）；3、工伤认定部门应当立即受理并书面告知受理的理由；4、工伤认定部门在受理案件后作出书面结论。
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工地工作两天出事故，处理操作分点简述：1、立即就医并保留医疗证明；2、迅速收集劳动关系及事故证据；3、及时向劳动保障局提出工伤认定申请，提交所需材料；4、等待工伤认定部门受理并书面告知受理理由，随后作出书面结论。
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工地工作遭遇事故，常见处理方式如下：1、首先与用人单位协商赔偿；2、协商不成，可以向劳动监察部门投诉；3、若仍无法解决，可以提起劳动仲裁，甚至诉讼。选择处理方式时，应考虑效率与公平性，协商优先，快速解决纠纷；若协商无果，再寻求法律途径。